1.《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》（1951年2月25日政務(wù)院公布1953年1月2日政務(wù)院修正公布實(shí)施）
2.山東省勞動(dòng)局、財(cái)政廳、總工會(huì)《關(guān)于企業(yè)非因工死亡職工供養(yǎng)直系親屬待遇問題的通知》（（88）魯勞險(xiǎn)字第397號(hào)）
3.山東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于將企業(yè)退休人員遺屬補(bǔ)助納入社會(huì)統(tǒng)籌有關(guān)問題的通知》（魯勞社【2008】54號(hào)）
4.濰坊市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)（企業(yè)退休人員供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助申請(qǐng)認(rèn)定暫行辦法）的通知》（魯勞社【2008】8號(hào)）
遺屬補(bǔ)助有：
1，喪葬補(bǔ)助金，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)上年度平均收入的兩倍發(fā)放。
2，一次性撫恤金，國家機(jī)關(guān)單位退休最高可得上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均收入的20倍（病故為2倍），再加上參保人生前40個(gè)月基本離退休金額。企業(yè)人員的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是參保各地根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展水平多少?zèng)Q定的。
3，支取個(gè)人賬戶余額，職工個(gè)人賬戶在離世后有余額的話，家庭繼承人都可以申請(qǐng)一次性支取全部余額。
4.醫(yī)保個(gè)人賬戶余額，退休人員醫(yī)?？ɡ镞€有錢的話，是可以轉(zhuǎn)出到繼承人的醫(yī)保卡里的，也可以取出來。
5.年金個(gè)人賬戶余額，退休人員家屬可以繼承個(gè)人賬戶里的所有余額。
6.生活特困補(bǔ)助，如果退休人員生前配偶或者父母沒有穩(wěn)定收入和到達(dá)退休年齡沒有養(yǎng)老金的，可以領(lǐng)。
退休人員死亡之后，其遺屬有什么待遇？這個(gè)問題事關(guān)千家萬戶的切身利益，非常重要。很多人由于不知道國家的相關(guān)政策規(guī)定，很多時(shí)候在退休老人去世之后，沒有去辦理相關(guān)手續(xù)，以至白白損失幾萬元錢。在此我給大家介紹一下國家在這方面的最新政策和規(guī)定。
不僅僅是退休人員，在職人員死亡之后，其遺屬也是可以享受相關(guān)待遇的。關(guān)于這個(gè)問題的相關(guān)規(guī)定，國家已經(jīng)出臺(tái)了非常明確的政策，下面就給大家介紹一下，以下內(nèi)容非常重要，事關(guān)大家的切身利益，請(qǐng)耐心讀完。
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部和財(cái)政部2021年2月聯(lián)合印發(fā)的《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇暫行辦法》第二條的規(guī)定，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(包括在職人員和退休人員)因病或非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金(合稱遺屬待遇)。這個(gè)暫行辦法自2021年9月1日起開始執(zhí)行。也就是說，這是最新的關(guān)于死亡職工遺屬待遇的相關(guān)規(guī)定。
從這條規(guī)定中可以清楚地知道，只要是參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，不管是在職的，還是退休的，只要其死亡原因不是因工死亡的話，那么他的遺屬就可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。
這里需要注意的是，與以往的規(guī)定不同，遺屬待遇是一次性待遇，也就是只能享受一次。
喪葬補(bǔ)助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，按照參保人員死亡時(shí)所在省（自治區(qū)、直轄市）上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計(jì)算。
撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按以下辦法確定：
一、在職人員（含靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人的繳費(fèi)年限（包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限，下同）確定發(fā)放月數(shù)。
繳費(fèi)年限不滿5年的，發(fā)放月數(shù)為3個(gè)月；
繳費(fèi)年限滿5年不滿10年的，發(fā)放月數(shù)為6個(gè)月；
繳費(fèi)年限滿10年不超過15年（含15年）的，發(fā)放月數(shù)為9個(gè)月；
繳費(fèi)年限15年以上的，每多繳費(fèi)1年，發(fā)放月數(shù)增加1個(gè)月。繳費(fèi)年限30年以上的，按照30年計(jì)算，發(fā)放月數(shù)最高為24個(gè)月。
二、退休人員（含退職人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人在職時(shí)的繳費(fèi)年限確定最高發(fā)放月數(shù)（計(jì)算方法與在職人員相同），每領(lǐng)取1年基本養(yǎng)老金減少1個(gè)月，發(fā)放月數(shù)最低為9個(gè)月。
從上面的有關(guān)規(guī)定中可以知道，喪葬補(bǔ)助金的計(jì)算非常簡(jiǎn)單，死亡者不管是退休或者是在職人員，其喪葬補(bǔ)助金都是按照參保人員死亡時(shí)所在省（自治區(qū)、直轄市）上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計(jì)算。
而撫恤金在計(jì)算的時(shí)候，就要分在職人員（含靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員）和退休人員（含在職人員）兩種情況，進(jìn)行分別計(jì)算發(fā)放。為了便于大家理解，下面就舉例說明。
例一：某單位在職員工張某某，于2021年9月因病去世，去世時(shí)累計(jì)繳費(fèi)年限為21年3個(gè)月。張某某所在省份2020年城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為3000元（此處為計(jì)算方便取整數(shù)，以各省實(shí)際公布數(shù)據(jù)為準(zhǔn)）。由于張某某去世時(shí)累計(jì)繳費(fèi)年限為21年3個(gè)月，因此應(yīng)發(fā)撫恤金月數(shù)為15.25月（繳費(fèi)21年折合為應(yīng)發(fā)月數(shù)為15個(gè)月，繳費(fèi)3個(gè)月折合為應(yīng)發(fā)月數(shù)為0.25個(gè)月，合計(jì)應(yīng)發(fā)15.25個(gè)月）。則其遺屬可領(lǐng)取的待遇為：.
喪葬補(bǔ)助金：3000Ｘ2=6000元撫恤金：3000Ｘ15.25=45750元遺屬待遇合計(jì)：6000+45750=51750元
例二：某單位退休職工王某某，于2021年9月去世，其在職時(shí)繳費(fèi)年限為28年9個(gè)月，已領(lǐng)取養(yǎng)老金3年6個(gè)月，王某某所在省份2020年城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為3000元。在計(jì)算王某某的撫恤金時(shí)，就需要用他能領(lǐng)取撫恤金的最高發(fā)放月數(shù)，減去他因領(lǐng)取退休金而折算出來的月數(shù)，這樣才能得出其最終發(fā)放月數(shù)。具體計(jì)算結(jié)果是這樣：王某某累計(jì)繳費(fèi)28年9個(gè)月，所以他死亡后發(fā)放撫恤金的最高發(fā)放月數(shù)為：9+13+0.75＝22.75（繳費(fèi)28年折合為應(yīng)發(fā)月數(shù)為22個(gè)月，繳費(fèi)9個(gè)月折合為應(yīng)發(fā)月數(shù)為0.75個(gè)月）。王某某已領(lǐng)退休金3年6個(gè)月，折合為應(yīng)減除月數(shù)為3.5個(gè)月（每領(lǐng)1年退休金折合成應(yīng)減除月數(shù)為1個(gè)月），因此，王某某遺屬應(yīng)領(lǐng)撫恤金的月份數(shù)為22.75-3.5＝19.25月。則其遺屬可領(lǐng)取的待遇為：
喪葬補(bǔ)助金：3000Ｘ2=6000元撫恤金：3000Ｘ19.25=57750元遺屬待遇合計(jì)：6000+57750=63750元
通過上面的例子，大家就應(yīng)該非常清楚了，退休或在職人員死亡后，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。由于各省經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，所以這兩種待遇的最終金額是有差異的。越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，金額就越多，反之就越少。喪葬補(bǔ)助金的計(jì)算方法很簡(jiǎn)單，只要知道上一年度所在省份的城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入金額就可以了。而撫恤金的計(jì)算要稍微復(fù)雜一些，不過這些都是社保部門的職責(zé)，他們不會(huì)算錯(cuò)的。大家只要知道計(jì)算方法就可以了。
此外，參保人員死亡后，如果死亡人員還沒有到達(dá)退休年齡，也就是說他沒有領(lǐng)過退休金，那么他的養(yǎng)老保險(xiǎn)金的個(gè)人賬戶余額是可以繼承的。如果是退休人員，如果死亡時(shí)間過早，導(dǎo)致他的個(gè)人賬戶中仍然有余額的話，同樣也是可以繼承的。至于具體能領(lǐng)多少，需要到社保部門查詢。
最后大家要注意的是，無論是喪葬費(fèi)還是撫恤金，補(bǔ)貼發(fā)放的前提是死亡后進(jìn)行火化，若是進(jìn)行土葬的話，是不會(huì)得到任何喪葬費(fèi)和撫恤金的，除非是政策允許土葬的地方和少數(shù)民族。
以上就是退休人員或在職人員死亡后，其遺屬可以領(lǐng)取的相關(guān)待遇。如果所在省份還有其他補(bǔ)充待遇的話，相關(guān)部門也會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行計(jì)算發(fā)放的。
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新西蘭退休人員待遇如何？這個(gè)問題一直是許多人關(guān)注的焦點(diǎn)，特別是那些即將步入退休生活的人們。新西蘭作為一個(gè)福利國家，向其退休人員提供了一系列的福利措施和待遇。
新西蘭的養(yǎng)老金制度主要包括新西蘭超級(jí)金（New Zealand Superannuation）和個(gè)人養(yǎng)老金計(jì)劃。新西蘭超級(jí)金是由政府提供的基本養(yǎng)老金，適用于符合條件的所有新西蘭公民和永久居民。
該養(yǎng)老金的金額基于居民的個(gè)人情況，如居住時(shí)間和收入情況等。新西蘭超級(jí)金的發(fā)放是無條件的，不受個(gè)人財(cái)務(wù)狀況的影響。
除了新西蘭超級(jí)金外，個(gè)人還可以選擇加入個(gè)人儲(chǔ)蓄計(jì)劃，如退休儲(chǔ)蓄計(jì)劃（KiwiSaver）。這些計(jì)劃由私人金融機(jī)構(gòu)提供，旨在幫助個(gè)人在退休時(shí)享有額外的儲(chǔ)蓄。
除了養(yǎng)老金制度外，新西蘭還提供了一系列其他的退休福利待遇，以確保退休人員能夠過上幸福安康的生活。
總體而言，新西蘭的退休人員待遇是相當(dāng)完善的，政府為退休人員提供了全面的福利保障，確保他們能夠享有基本的生活水平和尊嚴(yán)。
新西蘭退休人員待遇如何？通過以上內(nèi)容的介紹，我們可以看到新西蘭作為一個(gè)福利國家，在退休人員的福利保障方面做出了許多努力，并提供了一系列的福利措施和待遇。
對(duì)于即將退休或已經(jīng)退休的人們來說，了解新西蘭的退休福利制度是非常重要的，這將有助于他們更好地規(guī)劃自己的退休生活，享受更加美好的晚年時(shí)光。
勞動(dòng)法中對(duì)職工遺孀生活費(fèi)沒有規(guī)定，但工傷保險(xiǎn)規(guī)定職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：
供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。
標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。
根據(jù)你的問題，以下是關(guān)于大連2020年企業(yè)退休人員遺屬待遇的一般情況：
喪葬補(bǔ)助金：企業(yè)退休人員去世后，其遺屬可以享受一定的喪葬補(bǔ)助金。具體金額可能根據(jù)不同地區(qū)和企業(yè)政策而有所不同。
撫恤金或撫養(yǎng)費(fèi)：遺屬，尤其是配偶或未成年子女可能有資格獲得一定的撫恤金或撫養(yǎng)費(fèi)。這些費(fèi)用通常是按月支付的，用于幫助遺屬維持基本生活。
醫(yī)療保險(xiǎn)：在某些情況下，企業(yè)退休人員去世后，遺屬可能仍然可以繼續(xù)享受醫(yī)療保險(xiǎn)的一部分福利。具體的范圍和條件可能因地區(qū)和企業(yè)政策而異。
其他福利：根據(jù)企業(yè)和地區(qū)的政策，遺屬還有可能獲得其他福利待遇，如喪假、安置補(bǔ)助等。
需要注意的是，具體的遺屬待遇可能會(huì)因企業(yè)政策、地方政策以及遺屬的具體情況而有所不同。我建議你咨詢相關(guān)的企業(yè)人事部門或社保部門，以獲取更準(zhǔn)確、詳細(xì)的信息。
第一條為保障企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員及其遺屬的合法權(quán)益，依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條 參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員（包括在職人員和退休人員，以下簡(jiǎn)稱參保人員）因病或非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金（合稱遺屬待遇）。
第三條 遺屬待遇為一次性待遇，所需資金從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中列支。
第四條喪葬補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)，按照參保人員死亡時(shí)本?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市，以下簡(jiǎn)稱本?。┥弦荒甓瘸擎?zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計(jì)算。
第五條 撫恤金標(biāo)準(zhǔn)按以下辦法確定：
（一）在職人員（含靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人的繳費(fèi)年限（包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限，下同）確定發(fā)放月數(shù)。
繳費(fèi)年限不滿5年的，發(fā)放月數(shù)為3個(gè)月；
繳費(fèi)年限滿5年不滿10年的，發(fā)放月數(shù)為6個(gè)月；
繳費(fèi)年限滿10年不超過15年（含15年）的，發(fā)放月數(shù)為9個(gè)月；
繳費(fèi)年限15年以上的，每多繳費(fèi)1年，發(fā)放月數(shù)增加1個(gè)月。繳費(fèi)年限30年以上的，按照30年計(jì)算，發(fā)放月數(shù)最高為24個(gè)月。
（二）退休人員（含退職人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人在職時(shí)的繳費(fèi)年限確定最高發(fā)放月數(shù)（計(jì)算方法與在職人員相同），每領(lǐng)取1年基本養(yǎng)老金減少1個(gè)月，發(fā)放月數(shù)最低為9個(gè)月。
本條所述繳費(fèi)年限和領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)間計(jì)算到月。
第六條 參保人員因病或非因工死亡，累計(jì)繳費(fèi)年限不足5年的，其遺屬待遇標(biāo)準(zhǔn)不得超過其個(gè)人繳費(fèi)之和（靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員以記入個(gè)人賬戶部分計(jì)算）。
第七條 在職參保人員死亡的遺屬待遇領(lǐng)取地為其最后養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地（含臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶所在地），由最后養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)核定參保人員繳費(fèi)年限等相關(guān)信息，并支付遺屬待遇。退休人員死亡的遺屬待遇領(lǐng)取地為其企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取地。
第八條 參保人員因病或非因工死亡，同時(shí)符合企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇條件的，由其遺屬選擇其中一種領(lǐng)取。已辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)并領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇后死亡的，其遺屬不再享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇。
第九條 參保人員因下落不明被人民法院宣告死亡的，以人民法院宣告的死亡日期作為其死亡時(shí)間，其遺屬可以領(lǐng)取遺屬待遇。被宣告死亡參保人員再次出現(xiàn)的，已領(lǐng)取的遺屬待遇應(yīng)予退還。
第十條 本辦法自2021年9月1日起施行。對(duì)在社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施后至本辦法施行前死亡參保人員的遺屬尚未享受遺屬待遇的，由各省妥善予以處理。
1、喪葬補(bǔ)助金按省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資6個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。
2、供養(yǎng)親屬撫恤金發(fā)給由死者生前提供主要生活來源的死者的親屬。其標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月按本省、自治區(qū)、直轄市上年度中月平均工資的40%發(fā)給，其他供養(yǎng)親屬每人每月按30%發(fā)給，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上加發(fā)10%。撫恤金總額不得超過死者本人工資。當(dāng)供養(yǎng)親屬喪失其供養(yǎng)條件時(shí)，不再享受該項(xiàng)撫恤金。
每個(gè)工種退休待遇不一樣，飛行員很高，可以達(dá)到20萬加，技術(shù)工種也比較高，普通地勤人員較低。
空勤人員停飛(含離休、退休、離職、退職、犧牲、病故、下同)后，從批準(zhǔn)停飛的下月起停止享受空勤灶待遇，并按在民航的飛行年限一次發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。
正駕駛按每年110元計(jì)發(fā)，副駕駛、領(lǐng)航員、空勤報(bào)務(wù)員、空勤機(jī)械員、空勤攝影員按每年90元計(jì)發(fā)，乘務(wù)員、安全員按每年70元計(jì)發(fā)。一九八○年三月十五日以來停飛的空勤人員均在享受范圍之列。
退休待遇跟你是否單身沒有半毛錢的關(guān)系，跟工齡長(zhǎng)短，交得多才有關(guān)系的
