杜為爾是中國專注于企業(yè)人才解決方案的專業(yè)獵頭公司，公司持續(xù)服務(wù)于中國中高端獵頭市場，是成長力最快的專業(yè)獵頭機構(gòu)。杜為爾立足于華中地區(qū)，已發(fā)展成為擁有三個辦事處的尋訪網(wǎng)絡(luò),自2005年運營以來，我們已經(jīng)完成了超過450個尋訪任務(wù)。我們前十位的客戶均是世界500強企業(yè)，其營業(yè)貢獻接近公司總收入的30％。在近100個客戶中，30％是來自工業(yè)和汽車制造業(yè)，30％來自IT、通信行業(yè)，其他客戶包括消費，房地產(chǎn)，生物制藥，能源，金融服務(wù)等行業(yè)。杜為爾關(guān)注的是客戶的持續(xù)發(fā)展，力將服務(wù)于客戶組織架構(gòu)中不同區(qū)域不同層次的獵頭職位。
武漢的蓋瑞特工廠五千到六千的都是12小時兩班倒！一般底薪兩千多一點！靠加班掙錢
只包工作餐，其實只有一頓，大部分沒有廠區(qū)宿舍，需要做廠車，非常浪費時間。
待遇挺不錯的
員工待遇包括：基本月薪和提成，也就是基本工資。
現(xiàn)金補貼，常見補貼有三種：餐補、公交補貼和通訊補貼。
節(jié)日禮金，絕大部分企業(yè)會給員工提供接節(jié)日禮品或禮品，最常見的是在春節(jié)、端午、中秋。
年終獎金在很多企業(yè)中占員工收入的很大比例，有時甚至占到30%—50%。
保險，一般包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險、工傷和生育保險，加上住房公積金統(tǒng)稱五險一金。
帶薪年假，勞動合同法有規(guī)定企業(yè)應(yīng)該給予做滿一年的員工以帶薪年假，一般為1年5天。
旅游、拓展和培訓(xùn)，為緩解工作壓力，增進企業(yè)凝聚力和員工間的感情，有時以戶外拓展的形式進行。
武漢格林環(huán)保公司是一家有良好口碑的企業(yè)，在待遇方面給予員工非常不錯的福利待遇，如高額工資，五險一金，帶薪年假等。此外，公司還提供豐富多彩的培訓(xùn)和晉升機會，幫助員工不斷提升自己的技能和水平。這些都是公司對員工的肯定，同時也激勵員工提高自身的業(yè)績和貢獻，共同為公司的發(fā)展奮斗。
公司整體還不錯，應(yīng)當(dāng)是屬于比較好的外企企業(yè)，就是上海本地人太多，容易形成小塊塊，
1. 待遇相對較好。2. 香港置地是一家國際知名的地產(chǎn)開發(fā)商，其在武漢設(shè)立的公司也是以高端地產(chǎn)項目為主，因此公司對員工的待遇相對較好。此外，香港置地在招聘時也會注重員工的素質(zhì)和能力，所以員工的薪資和福利也會相應(yīng)提高。3. 此外，香港置地在員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展方面也會給予相應(yīng)的支持和關(guān)注，讓員工有更多的機會和平臺去展示自己的能力和才華。
待遇：
興安保安員薪酬范圍：5000-8000元,占比50%,3000-5000元,占比50％
公司簡介：
湖北興安保安集團有限公司于2006年04月17日成立。法定代表人陳能新，公司經(jīng)營范圍包括：門衛(wèi)、巡邏、守護、押運（不含武裝押運）、隨身護衛(wèi)、安全檢查、安全技術(shù)防范、區(qū)域秩序維護（憑有效前置許可證件經(jīng)營）；消防器材銷售；安防產(chǎn)品銷售；房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營；控違拆違；智慧城市系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、運營、維護（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動）（涉及許可經(jīng)營項目，應(yīng)取得相關(guān)部門許可后方可經(jīng)營）等。
總部地點：
咸寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)書臺街9號
武漢卓爾足球俱樂部（Wuhan Zall Football Club）是一家中國職業(yè)足球俱樂部，成立于2009年，總部位于湖北省武漢市，是中國足球超級聯(lián)賽（CSL）的成員之一。該俱樂部一直注重本土球員的培養(yǎng)，并在2019年夏季引入了外援吉爾，幫助球隊順利保級。值得一提的是，在2019年底至2020年初，武漢卓爾成為了中國抗擊新冠疫情的先鋒，在封城期間，該俱樂部提供場館和物資支持，成為眾人關(guān)注的焦點。
目前屬于行業(yè)中等水平，薪酬福利一般，但提供的培訓(xùn)較全面系統(tǒng)，適合剛畢業(yè)的大學(xué)生。
英特爾是外資企業(yè)，其薪資和福利非常不錯，一般應(yīng)屆本科畢業(yè)生都是10000元/月起步，研究生15000元/月起步，個別優(yōu)秀的應(yīng)屆生，甚至可以拿百萬年薪，而且在福利方面，如住房補貼、交通補貼、通訊補貼、餐補等應(yīng)有盡有，五險一金更是全額繳納，當(dāng)然，在外資企業(yè)工作，壓力也是非常大的。
